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        1. 福利待遇

          入職員工:
          (1)五險一金
          (2)住房熱費補貼
          (3)職工住院醫(yī)療費補貼
          (4)子女入托補貼
          (5)職工及子女結婚補貼
          (6)職工同住父母滿80歲公司春節(jié)送紅包、生日送蛋糕
          (7)通訊費補貼
          (8)健康體檢
          (9)節(jié)日福利
          (10)免費工作餐

          入股員工:

          為了體現(xiàn)利益共享、風險共擔,可自愿成為股東。

          (1)住房:根據(jù)不同群體解決適合的住房,未婚員工提供集體宿舍,已婚員工可選擇人才公寓和成本價職工房。
          (2)紅利:股東按入股金額及企業(yè)效益享受紅利。
          (3)車輛:根據(jù)級別及入股額度配備公務用車,歸個人使用,單位承擔強險費用。